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2021년도 제3회 경북대학교기술지주㈜ 계약직(DGIST 파견인력) 채용 공고

  • 작성자
    지소라
  • 작성일
    2021-05-31 11:20:34
  • 조회수
    1624

 

 

 

 

2021년도 제3회 경북대학교기술지주

계약직(파견인력) 채용 공고

 

 

 

 

  경북대학교기술지주에서는 기술사업화 업무를 담당할 계약직원(DGIST에서 파견근무)을 다음과 같이 모집하오니 성실하고 유능한 분들의 많은 지원 바랍니다.

 

                                                                        2021531

                                           경북대학교기술지주대표

-------------------------------------------------------------

 

1


채용분야 및 인원




채용직종

(계약직)

분야

담당업무 및 근무부서

인원

채용방법

기간제

(파견계약직)

기술사업화

- 특허 관리·기술이전·기술사업화 등

산학협력단 관련 업무

- DGIST 기술사업화팀 근무

1

공개채용

 


 

2


근무조건


. 신분 : 경북대학교기술지주소속 기간제 계약직원(DGIST 파견)

. 근무장소 : 대구경북과학기술원(달성군 현풍면 테크노중앙대로 333)

. 계약기간 : 2021. 채용 시 채용일로부터 1

추후 재계약을 통해 계약기간 연장 가능

 

. 보 수

보수월액

비 고

채용 시 협의

(본인 4대 부담금 포함)

기관부담금 별도 지급

월 보수 외 별도 수당 없음

. 근무시간 : 5일 근무, 40시간, 18시간 내외

. 후생복지 : 4대 보험 가입


 

3


응시자격


. 국가공무원법33조 각 호의 결격사유에 해당되지 않으며

     「공무원임용시험령등 관계법령에 따라 응시자격을 정지당하지 아니한 자

. 공고일 기준 만18세 이상인 자

. 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제받은 자

. 컴퓨터활용능력/ITQ/워드프로세서 자격증 중 1종 이상을 소유한 자

. 우대사항 : 대학 산학협력단 업무 유경험자

 

 

 

4


시험방법 및 일정

 

시험방법 및 내용

1: 서류전형

2: 면접시험

응시자의 자격, 학위, 경력 등이 임용기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사하여 응시자격 기준에 적합하면 합격(최종합격자의 3배수를 서류전형 합격자로 결정)

서류전형 합격자를 대상으로 면접을 통해 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 평가

 

평가요소

국책사업 기획 및 수행 능력

의사표현의 정확성 및 논리성

예의 · 품행 및 성실성

창의력·의지력 및 발전가능성

채용일정 및 원서접수

구 분

일 시

비 고

채용공고

2021.5.31.()6.9.()

경북대학교 홈페이지

대구경북과학기술원 홈페이지

한국대학기술이전협회 홈페이지

사람인(saramin.co,kr)

응시원서접수

2021.6.10.()6.11.()

전자우편(jisora@knu.ac.kr) 접수

방문접수 및 우편접수 불가

서류전형 합격자 발표

2021.6.15.()

개별 통지

면접시험

2021.6.17.() 예정

상황에 따라 일정 변동될 수 있음

최종 합격자 발표

2021.6.18.() 예정

개별 통지

상기 일정은 상황에 따라 변동될 수 있음


 

5


제출서류 및 제출방법

. 이메일 제출

이력서 1(붙임1)

자기소개서 1(붙임2)

개인정보활용동의서 1(붙임3)

성범죄 경력조회 동의서 1(붙임4)

최종학력 졸업증명서 및 성적증명서 각 1(해당자에 한함)

경력(재직) 증명서 1(해당자에 한함)

자격증 사본 각 1(해당자에 한함)

채용신체검사서(최종 합격자에 한함)

. 제출처

- E-mail 제출(jisora@knu.ac.kr)

- ①∼⑦의 서류를 순서대로 하나의 PDF파일로 제출(파일명 본인성명”)

- 이메일 제출 후 인사담당자에게 전화 확인(053-950-2374)

제출서류의 기재된 내용이 허위로 판명될 경우 합격임용을 취소함

 

 

6


기타사항

. 접수된 서류의 기재사항 착오 및 누락, 제출서류 미비, 연락두절 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 함

. 응시원서 접수결과 응시자가 채용예정인원수와 같거나 초과하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음

. 최종합격자에 대해서는 채용신체검사서* 및 성범죄경력조사** 확인 후 임용할 예정임

* 채용신체검사 :공무원채용신체검사규정5(채용금지)에 해당하는 자는 임용에서 제외함

** 성범죄경력조사 :아동·청소년의 성보호에 관한 법률56조제1항 제2조에 해당하는 자는 임용에서 제외함

. 합격자 통보 및 임용 후 관련규정에 따른 결격사유 및 응시원서와 제출서류 등의 내용이 허위로 판명될 경우 합격 또는 임용을 취소함

. 공고된 시험 계획은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당시험 실시일 3일전까지 변경 공고함

. 임용(채용)예정일 : 별도의 계획에 따름

. 기타 자세한 사항은 경북대학교기술지주경영전략팀 인사담당자(053-950-2374)에게 문의하시기 바람

 

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