
Korea Association of Unoversity Technology Transfer Management
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모집분야 | 인원 | 응 시 자 격 | 비고 | |
필 수 조 건 | 우 대 조 건 | |||
연구관리팀 계약직직원 | 0명 | - 학사학위 이상 - 국책사업 (국가연구비 관리 등) 6개월 이상 업무 경력자 ※위 2개 모두 충족하는 자 | - 컴퓨터 활용 능력 및 어학능력 관련 자격증 소지자 | [담당업무] - 연구 관리 행정지원
[근무시간] 주간 근무(08:30~17:30) |
※ 해외여행에 결격사유가 없는 자 및 남자는 병역필/또는면제자
※ 취업심사를 받아야 하는 퇴직공직자의 경우, 면접전형전에 취업심사가 완료되어야 함.
※ 본 공고 합격자는 경력 유무와 관계없이 신입 직원의 처우를 받게 됨
2. 전형일정
가. 1차 : 서류전형
1) 원서접수 : 2025.08.07.(목) ~ 2025.08.17.(일)
2) 접수방법 : 온라인 접수
3) 합격자 발표 : 서류전형 합격자에 한해 개별통보
나. 2차 : 면접
1) 대상 : 서류전형 합격자
2) 면접일 : 개별 통보
다. 최종합격발표
1) 면접 후 1주일 이내
2) 신체검사 결과에 따라 채용 취소가 될 수 있음
3. 임용제한사유
가. 관련 법령 등에 따른 취업제한사유에 해당하는 경우
나.의료원 규정에 따른 임용결격사유에 해당하는 경우
1) 금치산 또는 한정치산자
2) 파산자로서 복권되지 아니한 자
3) 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
4) 금고이상의 형을 받고 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
5) 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
6) 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
7) 의료원의 내외를 불문하고 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로 부터 5년을 경과하지 아니한 자
8) 인사규정 제14조에 규정된 구비서류(학력, 경력, 자격, 면허, 주민등록, 병적확인서, 건강진단서, 적성검사서, 신원,
재정보증서, 가족관계증명서 등)에 중대한 사실을 허위 기재하거나 누락시킨 자
9) 신체검사 불합격자
10) 기타 제 규정에 저촉되어 부적당하다고 인정되는 자
4. 기타사항
가. 우편접수 일절 받지 않음
나. 지원서의 입력내용이 추후에 사실과 다를 시에는 채용을 취소함
다. 장애인 및 보훈대상자는 관계법에 의거 우대함